Le management des emplois et des compétences
LE contenu local ET LE DIALOGUE collaboratif-TERRITORIAL
LE conseil et l’appui A LA FORMATION ET A L’INSERTION DES JEUNES (CAFIJ )

Le management des emplois et des compétences

Télécommunications

  • Audit ressources humaines/diagnostic social

TELMA/MADAGASCAR – SOTELMA/MALI – CAMTEL/CAMEROUN – SNTB/BENIN – SOTELGUI/GUINÉE – GABON TELECOM – DJIBOUTI TELECOM

  • Elaboration du plan de redéploiement

TELMA/MADAGASCAR – SOTELMA/MALI – SOTELGUI/GUINÉE – GABON TELECOM – DJIBOUTI TELECOM

  • Négociation du plan de redéploiement

SOTELMA/MALI – SOTELGUI/GUINÉE

Eau – Electricité

  • Audit ressources humaines/diagnostic social

EAGB/GUINÉE BISSAU, NIGELEC/NIGER, SONABEL/BURKINA FASO, SONEL/CAMEROUN, SNEC/CAMEROUN, REGIDESO/REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO, EDD/DJIBOUTI, SEEG/GABON, SEEB/BENIN, CEB/MAURICE

  • Elaboration du plan de redéploiement

EAGB/GUINÉE BISSAU, SONABEL/BURKINA FASO, SONEL/CAMEROUN, REGIDESO/REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO

  • Négociation du plan de redéploiement

SONEL/CAMEROUN, REGIDESO/REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO

  • Pilotage et mise en œuvre du plan de redéploiement

REGIDESO/REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO

Infrastructures de transports (ferroviaire, aérien, portuaire)

  • Audit ressources humaines/diagnostic social

SNCC/REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO, AIRMAD/MADAGASCAR, SETRAG/GABON, ADEMA/ADP/MADAGASCAR, PORT DE DJIBOUTI, CHEMIN DE FER DU MOZAMBIQUE, CHEMIN DE FER DE GUINÉE, PORT BISSAU

  • Elaboration du plan de redéploiement

SNCC/REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO, AIRMAD/MADAGASCAR, SETRAG/GABON

  • Négociation du plan de redéploiement

SNCC/REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO, AIRMAD/MADAGASCAR, SETRAG/GABON

  • Pilotage et mise en œuvre du plan de redéploiement

SNCC/REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO

  • Elaboration du plan prévisionnel des effectifs à moyen terme

SETRAG/GABON

Infrastructures routières

  • Désengagement de l’Etat de l’entretien routier

  • Elaboration du plan de redéploiement
  • Négociation du plan de redéploiement
  • Pilotage et mise en œuvre du plan de redéploiement

COTE IVOIRE, BENIN, NIGER, MADAGASCAR, TCHAD

Agro-industrie

  • Ressources humaines/diagnostic social

CDC/CAMEROUN – SOCIETE COTONNIERE DU MALI – SOCIETE SUCRIERE/CONGO

  • Elaboration du plan de redéploiement

CDC/CAMEROUN – SOCIETE COTONNIERE DU MALI

Education

  • Elaboration du plan de redéploiement des effectifs non enseignants

MENRS/MADAGASCAR

  • Enquête de motivation auprès des enseignants

MENRS/MADAGASCAR

  • Elaboration du plan de formation

MEBA/BURKINA FASO

Santé

  • Analyse fonctionnelle de l’organisation des services et élaboration du plan d’action de la réforme

Ministère de la Santé/NIGER

Finances publiques

  • Conception et mise en œuvre d’une opération bilan de compétences des cadres de l’administration des finances

Ministère des finances/REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO

  • Elaboration et finalisation des descriptions de poste puis entraînement à leur actualisation/évolution par une équipe interne – Direction générale du trésor et de la Comptabilité Publique

Ministère des Finances/BURKINA FASO

Projets, Organisations panafricaines

  • Recrutements postes cadres supérieurs

OHADA/CAMEROUN, SOGEM/MALI, (OMVS) AZES/REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO

  • Bilans de compétences des cadres supérieurs de la CEEAC (Communauté des Economique des Etats d’Afrique Centrale)

CEEAC/GABON

Le contenu local et le dialogue collaboratif-territorial

➢ Elaboration d’un plan de développement économique local, en concertation avec l’ensemble des acteurs économiques, sociaux, institutionnels nationaux et régionaux dans le cadre de la construction d’un barrage hydroélectrique (420 MW) par EDF et ses partenaires – CAMEROUN

  • Identification et analyse des actions, programmes et opérateurs du développement économique dans la région Centre du Cameroun,
  • Identification des filières et entreprises existantes, évaluation de leurs potentiels de développement.
  • Concertation avec les populations bénéficiaires

➢ Mission d’aide à la définition d’une stratégie nationale d’appui au secteur privé en RÉPUBLIQUE DÉMOCRATIQUE DU CONGO. Etude portant sur 3 bassins pilotes à Kinshasa, Matadi et Lubumbashi

➢ Identification pour chaque région de la république du GABON des opportunités d’emplois salariés et indépendants via un diagnostic territorial faisant appel à la mobilisation de différents partenaires (élus locaux, chambres de commerce, panel de jeunes sans emploi, entreprises régionales…)

➢ Enquête d’identification des créneaux porteurs au niveau local pour la création d’auto-emploi et de PME -RÉPUBLIQUE DÉMOCRATIQUE DU CONGO- Toutes régions

Le Conseil et l’Appui à la Formation et à l’Insertion des Jeunes (CAFIJ)

  • Conception et mise en place d’un dispositif d’insertion et de réinsertion professionnelle, dans des emplois salariés et indépendants

MADAGASCAR/RÉPUBLIQUE DÉMOCRATIQUE DU CONGO/GABON

  • Assistance technique à la mise en place du Fonds National pour l’Emploi (FNE)

CAMEROUN